悬赏提问

福利体检查乙肝吗?跟入职体检的流程是不是一样的?

会员155504037 32岁 悬赏5元 已回复
病情描述(发病时间、主要症状、症状变化等):
本人入职体检的时候找【中信体检代检】代检通过的,自身是乙肝携带,马上年底要福利体检了,请问福利体检跟入职体检的流程是不是一样的?查乙肝吗?如果查是不是还需要找之前的代检单位帮我?很愁人!
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刘晓东 副主任医师 铁岭市结核病医院五官科 二级甲等
擅长:内外科常见疾病,耳鼻咽喉及头颈外科的常见病、皮肤及...
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问题分析:从您的描述分析,您是乙肝携带者,正常情况下,乙肝携带者不影响入职工作,同样,福利体检也不会受到影响,这是您的权利。
指导建议:目前很多体检按规定不允许进行乙肝检查,即便是检查项目有乙肝,也需要保密,不能泄露体检者的隐私。
相关问答

正常的入职检查,一般是不检测乙肝项目的,这是为了保护乙肝的合法劳动权利。一般的入职检查主要是针对一些常规项目的检查,比如血常规,肝肾功能的检查,就可以了。

赵金秋副主任医师传染科重庆医科大学附属第一医院
擅长:擅长各种病毒性肝炎与非感染性肝病;不明原因发热等感染性疾病,特别是对慢乙肝及晚期肝硬化造诣颇深!长期进行急慢性肝病的基础及临床研究

一般的体检项目,根据个人或组织的需要,制定一些套餐,像肝功能等指标是必查的项目,而乙肝是不是需要查,可以根据套餐来自行制定。如果感染了乙肝病毒以后,检查乙肝五项是可以发现相关病毒感染的,同时需要进行肝功能,肝胆系统彩超等检查的全面的评估,而不要去回避疾病。

赵金秋副主任医师传染科重庆医科大学附属第一医院
擅长:擅长各种病毒性肝炎与非感染性肝病;不明原因发热等感染性疾病,特别是对慢乙肝及晚期肝硬化造诣颇深!长期进行急慢性肝病的基础及临床研究

正常的入职检查,一般是不检测乙肝项目的,这是为了保护乙肝患者的合法劳动权利。一般的入职检查主要是针对一些常规项目的检查,比如血常规,肝肾功能的检查,就可以了。

赵金秋副主任医师传染科重庆医科大学附属第一医院
擅长:擅长各种病毒性肝炎与非感染性肝病;不明原因发热等感染性疾病,特别是对慢乙肝及晚期肝硬化造诣颇深!长期进行急慢性肝病的基础及临床研究

问题分析:从检查结果来看目前这种情况属于既往感染恢复期。不属于感染状态。所以不用担心。
指导建议:抗体阳性,说明存在一定免疫力。可以是接种疫苗后产生的,也可以是曾经感染过,目前已经恢复。

陈达主治医师其他天津市南开医院
擅长:冠心病,高脂血症,高血压,房性期前收缩

一般入职体检是不会检查乙肝的,这是有国家规定的,并且国家经经明令禁止用人单位(除军队、武警、公安特警外)和体检机构在体检中要求检查两对半项目(即乙肝五项),也不得要求提供乙肝项目检测报告,也不得询问是否为乙肝表面抗原携带者,只要求肝功能正常即可。

赵金秋副主任医师传染科重庆医科大学附属第一医院
擅长:擅长各种病毒性肝炎与非感染性肝病;不明原因发热等感染性疾病,特别是对慢乙肝及晚期肝硬化造诣颇深!长期进行急慢性肝病的基础及临床研究

入职体检套餐包含项目比较简单,如身高,体重,视力,血压的测量,还包括血常规,尿常规,乙肝五项,肝功能,肾功能,心电图,肝胆脾胰腺超声,泌尿系超声,胸部透视等。所以,一般是会检查是否有乙肝。

赵金秋副主任医师传染科重庆医科大学附属第一医院
擅长:擅长各种病毒性肝炎与非感染性肝病;不明原因发热等感染性疾病,特别是对慢乙肝及晚期肝硬化造诣颇深!长期进行急慢性肝病的基础及临床研究