哺乳假要病假条吗

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我现在处于哺乳期,公司不给请哺乳假,就来了假病假单,现在公司再查这个假病假单的事,说查出来是假的病假单,如果个人不主动辞职,公司就会追究法律责任。他们有这个权利吗?
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刘冠媛 主任医师 首都医科大学附属北京朝阳医院妇产科 三级甲等
擅长:计划生育疑难杂症的处理,异位节育器、嵌顿节育器的取...
产后产妇用自己的乳汁喂养婴儿,从开始哺乳到停止哺乳的这段时间称为哺乳期,一般长约10个月至1年左右。《女职工劳动保护特别规定》第九条规定:对哺乳未满1周岁婴儿的女职工,用人单位不得延长劳动时间或者安排夜班劳动。用人单位应当在每天的劳动时间内为哺乳期女职工安排1小时哺乳时间;女职工生育多胞胎的,每多哺乳1个婴儿每天增加1小时哺乳时间。
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每个地方它都有它的规定,以公司的规定就可以,作为医生只能是说这种怀孕的病假条需要以有没有先兆流产的情况来分析。首先第一个就是检查结果确定有先兆流产,然后进行保胎治疗,这是理想度比较高的。

王凤英主任医师妇产科首都医科大学宣武医院已帮助用户:0
擅长:高危妊娠、妊娠期合并症及并发症、妊娠期糖尿病、胎儿宫内生长受限。

尊敬的领导,最近身体状况不是很好,去医院检查说是颈椎病,医生说要及时治疗,我想跟这边请个假,实在没办法安心工作,希望可以早日康复,早日摆脱病痛,就能早日安心工作,希望领导批准,感谢。

张博副主任医师外科首都医科大学附属北京朝阳医院已帮助用户:0
擅长:擅长全膝关节、全髋关节置换术,交叉韧带重建及肩袖修补等IV级关节镜手术

无痛人流等流产都算产假的一种。如实写,流产建议休息两种周,如果不方便可以摆脱手术医生给写个别的理由,但是别的理由假条就开不了这么长时间的了,建议考虑清楚。流产建议休息两种周。

李育竹副主任医师妇产科山东大学齐鲁医院已帮助用户:0
擅长:妇科常见病的诊治。

例假一般指月经,哺乳期没来月经是可能会怀孕的,具体分析如下:
哺乳期不来月经通常是可以怀孕的。哺乳期女性出现月经不调、停经甚至闭经的情况,一般在产后4-6个月左右就能恢复排卵,如果不采取避孕措施,还是有可能怀孕的。哺乳期如果出现停经或者闭经的情况,一般不会引起重视,认为是正常的,有些女性怀孕几个月还没有发现,所以哺乳期如果出现停经或者闭经的情况,建议去医院检查一下是否怀孕。

曲中玉副主任医师妇产科山东省立医院已帮助用户:0
擅长:妇产科超声

脚气是一种真菌感染反应引起的疾病,是比较顽固性的疾病,时间是比较久的,平时注意自己的清洁卫生,可以的表现是用米醋泡水洗洗控制脚气,可以另外加点盐,茶油,和醋一起泡脚,妈妈可以试试,平时妈妈的袜子要多换洗。

王玉玮主任医师儿科山东大学齐鲁医院已帮助用户:0
擅长:小儿心血管专业及儿童保健专业工作,特别对儿童心身性疾病、儿童心理、婴幼儿早期教育、科学育儿、儿童营养等有深入地研究。

哺乳期性生活是需要避孕的。
一般产后哺乳期的恢复排卵的时间在4-6个月左右,但也有提前或推迟的现象。宫内节育器应该是在产后3个月或剖宫产后的半年左右放置。在没有使用宫内节育器之前,一定要进行安全有效的避孕,避免怀孕。在哺乳期间可以使用安全套,不会对宝宝的哺乳造成不良影响。建议哺乳期的女性要注意适量补充优质蛋白质,如奶、鱼、瘦肉及大豆制品等,脂肪摄入略高于常人,但不宜过多。

王凤英主任医师妇产科首都医科大学宣武医院已帮助用户:0
擅长:高危妊娠、妊娠期合并症及并发症、妊娠期糖尿病、胎儿宫内生长受限。