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添加到收藏相关内容汇总问题已结束悬赏分:10分 提问时间:2008-03-16 16:25:44

我是做产品品质检验工作的,在我检验一种产品时,发现它的尺寸超差,我就向主管反应了这个问题,但是这个产..

性别:男 年龄:26

我是做产品品质检验工作的,在我检验一种产品时,发现它的尺寸超差,我就向主管反应了这个问题,但是这个产品要急着出货,主管说:可以生产。但产品发过去后,客户又不接受这样的产品,老板要追究责任,主管竟说我没有检验好产品,还罚了我的款。这不明摆着把我当替罪羊吗?我很生气,就在工作中表现出了不良情绪,这时我的组长(组长的官职没有主管大)又批评我不服从领导,工作态度不好,我很生气的和组长吵了起来,本来我和组长的关系还一般般,这下被搞的有点僵化了。我现在真的不知该怎样面对我的领导和工作,请指点我一下好吗?

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欲话说吃一堑,长一智,如果你不能从这个事情中找到经验教训,反而是消极的面对那么你吃的这个教训是太不值得了,有意见是可以的,但不能影响到工作,这样最终受害的你应该知道是谁,你再消极也不会对上司或是他的公司有任何的影响,反而是自己在害自己,这个道理可能你应该能明白的。

来自 四川省二级综合性医院
2008-03-17 08:51:15
网友回复区

以后如果有这样的情况,建议你做个书面材料,比如要主管签字之类的,这样他就不能推脱了,这次的事可能无法挽回了,还是好好工作就好,

回答者:hahayan 新手
2008-03-25 19:04:58
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